עמותת "עלי באר" פיטרה מורה ותיק בטענה לצמצומי כוח אדם בשעה שבפועל המשיכה להעסיק מורים חדשים. בית הדין לעבודה קבע בשבוע שעבר שהמורה פוטר בגלל הוותק ועלות שכרו – וזוהי אפליה אסורה (משפט)