משרד החינוך הוציא ביממה האחרונה חידוד נהלים והנחיות לכל מנהלי בתי הספר והגנים בציבור הכללי ובמגזר החרדי.
לפי החוזר של משרד החינוך, אסור להנהלה לכנס אף התכנסות לימודים עם מורים בשטח בית הספר. בנוסף, הבהיר כי המורות/ים ימשיכו לקבל את שכרן, ואין אפשרות להוציאם לחופשה ללא תשלום.
במשרד החינוך טוענים כי דווקא בזמנים קשים אלו הופכת עבודת המורים לעוד יותר חשובה, חיונית ונחוצה באמצעיות דרכים מקוונות.
במכתב שנשלח למנהלים נכתב כי בפרט בימים אלו אסור למנהלים להוציא את העובדים לחל"ת (חופשה ללא תשלום), והמורים ימשיכו לקבל את שכרם ממשרד החינוך.
על פי הנוהל עובדים אשר נמצאים בבית, המעסיק יכול לחייב עובד כזה לעבוד מהבית. עם זאת, יש לבדוק כל מקרה לגופו ולנסיבותיו. למשל, מהם האמצעים הטכניים הדרושים לעובד כדי לעשות את עבודתו מהבית בעודו בבידוד, ובמקרה של סירוב - סיבת סירובו של העובד.
בנוסף בחוזר שהוציא הביטוח לאומי השבוע נכתב כי מעסיק רשאי לחייב את העובד לעבוד מהבית אך ורק אם הוא משלם לו את מלוא שכרו בעבור תקופה זו.
אם המעסיק רוצה כי העובד יעבוד באופן חלקי ויקבל שכר חלקי, הוא אינו יכול לכפות זאת על העובד, אלא עליו להגיע עמו להסכמות חדשות בדבר תנאי העבודה הזמניים.